周鸿祎指出，AI技术的深度渗透正重构网络安全攻防格局，企业仍面临两大痛点。一方面，安全运营专家极度短缺且培养周期长、难度大，传统大模型虽能处理部分基础任务，却难以应对复杂流程化的日常运营工作，导致防护能力落地受阻。

　　另一方面，过去“一将难求”的黑客，如今可通过AI训练出“智能体黑客”，这类自动化攻击工具能自主完成系列攻击任务，且依托算力可批量复制，一个人类黑客甚至能管理数十、上百个智能体黑客，升级为“超级黑客”。

　　面对上述重构格局，周鸿祎强调，安全智能体正在成为破局关键。从本质上讲，安全智能体就是安全运营专家的数字替身，它以安全大模型为“脑”，赋予工具调用、流程执行等“手脚”能力，完整复刻高级专家的分析、决策与实操能力。

　　他进一步称，对政企单位而言，部署安全智能体可快速弥补人才短板。只要有算力，就能拥有数十个虚拟安全专家，高效应对日常运营。更重要的是，它能适应“机器对机器、模型对模型”的新型对抗，重新掌握防御主动权。(完)

　　不过，像李志一样的人仍是少数。杨立雄告诉《中国经济周刊》记者，作为“第二支柱”，近年企业年金有一定发展，但覆盖人群仍然有限，在国企中也仅有一部分有，民企基本上没有。《踢到宝》　　北京市住建委表示，“十四五”期间，北京计划建设筹集保租房40万套（间），重点保障新毕业大学生、城市运行服务保障人员等群体。下一步，在总结首批大学生公寓试点经验的基础上，北京将继续按照“以区为主、全市统筹”的原则，尽快推出第二批次试点项目，配租对象范围将结合各区实际扩大到在京毕业三年内的学生和京外院校毕业生，并作为“十四五”时期的一项重要工作坚持下去，为破解首都超大城市住房困难问题，加快完善住房保障制度和供应体系，为实现“住有所居”目标作出更多生动实践。（完）